VELTIS CO [Ecossistema](https://veltisco.com.br/ecossistema.md): - [Base](https://veltisco.com.br/ecossistema/base.md) - [Contabilidade](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/contabilidade.md) - [Fiscal e Tributário](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/fiscal-tributario.md) - [Planejamento tributário](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/planejamento-tributario.md) - [Recuperação de créditos tributários](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/recuperacao-de-creditos.md) - [Regularização fiscal](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/regularizacao-fiscal.md) - [Reforma Tributária](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/reforma-tributaria.md) - [Abertura e legalização](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/abertura-e-legalizacao.md) - [Gestão](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao.md) - [BPO Financeiro](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/bpo-backoffice.md) - [Controladoria](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/controladoria.md) - [CFO as a Service](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/cfo-as-a-service.md) - [RH e Departamento Pessoal](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/rh-dp.md) - [Capital](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital.md) - [Captação de recursos](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/captacao-de-recursos.md) - [Finanças corporativas](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/financas-corporativas.md) - [Reestruturação](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/reestruturacao.md) - [Proteção](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao.md) - [Jurídico empresarial](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/juridico.md) - [Societário](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/societario.md) - [Patrimônio](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/patrimonio.md) - [Governança e sucessão](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/governanca-sucessao.md) - [Tecnologia](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia.md) - [Kardo](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/kardo.md) - [Veltis Gestão](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/veltis-gestao.md) [Para sua empresa](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa.md): - [Começando](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/comecando.md) - [Em crescimento](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/em-crescimento.md) - [Grande porte](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/grandes-corporacoes.md) - [Empresa familiar](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/empresa-familiar.md) - [Sócios e patrimônio](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/socios-e-patrimonio.md) Institucional: - [Cases](https://veltisco.com.br/cases.md) - [Perspectivas](https://veltisco.com.br/perspectivas.md) - [Sobre](https://veltisco.com.br/sobre.md) [Contato](https://veltisco.com.br/contato.md) [Diagnóstico gratuito](https://veltisco.com.br/diagnostico.md) # Kardo by Veltis: gestão de ponto e RH Atualizado em 02/10/2026. Versão humana: [https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/kardo](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/kardo) Trilha: [Veltis](https://veltisco.com.br/index.md) / [Ecossistema](https://veltisco.com.br/ecossistema.md) / [Tecnologia](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia.md) / Kardo > O Kardo by Veltis é um produto da frente Tecnologia da Veltis: O colaborador bate o ponto, manda o atestado e assina o holerite pelo celular. Você acompanha tudo no painel e fecha o mês com o banco de horas calculado e a folha de ponto assinada. ## O que o Kardo faz **Do registro da batida ao painel do RH** - **Ponto pelo celular, com a localização conferida**: A equipe bate entrada, saída e pausas no app, de onde estiver trabalhando. Cada unidade tem o seu raio, e a batida fora dele chega sinalizada para você. - **Banco de horas que se calcula sozinho**: Horas extras, atrasos e compensações calculados pelas regras de jornada da sua empresa. No fechamento, a folha de ponto sai assinada pelo colaborador. - **Escalas e feriados de cada unidade**: Jornada por dia da semana, escala de folgas e o calendário de feriados de cada filial, num só lugar. - **Atestado e férias sem papel**: O colaborador envia o atestado pelo app, com o arquivo anexo. Você aprova, e a ausência já entra no cálculo das horas. As férias lançadas no painel também justificam os dias sem ponto. - **Holerite e recibos assinados pelo celular**: Envie holerites, recibos e outros documentos para a equipe toda e acompanhe quem já assinou. - **Adiantamentos e vale-transporte**: O RH lança o adiantamento e gera o recibo de vale-transporte da equipe toda, e o colaborador assina digitalmente pelo app. - **Medidas disciplinares registradas**: Cada medida aplicada fica registrada no histórico do colaborador. - **Painel para quem decide**: Quem já bateu ponto, quem falta, o que espera a sua aprovação e relatórios em planilha e PDF. Cada gestor vê só a parte dele: Administrador, Gestor de Unidade e Gestor de Área. ## Os quatro eixos Os quatro eixos do Kardo: Ponto, Pessoas, Processos e Resultados. ### Ponto Cada batida carimbada pelo servidor. ### Pessoas Jornadas, escalas e atestados num só lugar. ### Processos Documentos para assinar e pedidos ao RH, com o status de cada um. ### Resultados Saldo de horas para o colaborador e painel do dia para o gestor. ## Fechamento do mês Ao fim de cada período, as horas já estão calculadas pelas regras de jornada da empresa e a folha de ponto segue para o colaborador assinar pelo celular. **Da batida ao fechamento** 1. **Batida**: O colaborador registra entrada, pausas e saída pelo celular, e a localização é conferida pelo raio da unidade. 2. **Horas**: Banco de horas calculado pelas regras da jornada: horas extras, atrasos e compensações. 3. **Fechamento**: Folha de ponto do período assinada digitalmente pelo colaborador. ## Segurança e Portaria 671 **Hora confiável e registro com rastro** - **Portaria 671/2021**: A portaria do ponto eletrônico cobra hora confiável e registro que não se perde. O Kardo foi construído sobre esses dois pontos. - **Batida carimbada pelo servidor**: A batida do colaborador é carimbada pelo servidor do Kardo, com a localização conferida pelo raio da unidade. - **Correção só com aprovação**: A correção pedida pelo colaborador nasce com o motivo e só vale depois da aprovação do gestor. As alterações feitas pelo painel ficam na auditoria. - **Privacidade**: O colaborador aceita o termo de privacidade no primeiro acesso, e cada empresa só enxerga os próprios dados. ## Implantação **Do levantamento da jornada ao fechamento do mês** 1. **Levantamento da jornada**: Unidades, modelo de trabalho da equipe e as regras de jornada da empresa. 2. **Configuração**: Empresa, filiais com o raio de localização, jornadas, feriados, colaboradores e gestores. 3. **Primeiro acesso da equipe**: Cada colaborador entra pelo endereço da empresa, aceita o termo de privacidade e passa a bater o ponto pelo celular. 4. **Rotina do dia a dia**: Batidas, pedidos de correção, atestados e documentos, com a aprovação do gestor no painel. 5. **Fechamento do mês**: Folha de ponto e documentos assinados digitalmente, com o banco de horas atualizado. ## Para quem **Para cada porte, um ponto de partida** - **Começando**: Ponto e documentos organizados desde o primeiro colaborador, sem precisar montar um RH. Ver a jornada: [Começando](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/comecando.md). - **Em crescimento**: Várias unidades, cada uma com o seu raio de localização, as suas escalas e o seu gestor. Ver a jornada: [Em crescimento](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/em-crescimento.md). - **Grande porte**: Muitas unidades e gestores, com três níveis de acesso e relatórios da empresa inteira. Ver a jornada: [Grande porte](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/grandes-corporacoes.md). ## No ecossistema **O ponto do Kardo chega às outras áreas da Veltis** - [RH e Departamento Pessoal](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/rh-dp.md) (frente Gestão): A folha de ponto fechada e assinada no Kardo chega pronta para o departamento pessoal calcular a folha de pagamento, com menos conferência manual. - [Controladoria](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/controladoria.md) (frente Gestão): O banco de horas e as horas extras registrados no Kardo ajudam a controladoria a acompanhar o custo da jornada da equipe. ## Perguntas frequentes ### Em quanto tempo o Kardo entra em operação? A implantação leva até 10 dias. ### O colaborador precisa instalar um aplicativo? Não precisa de loja de aplicativos. O Kardo abre no navegador do celular e pode ser instalado na tela inicial, como um app. ### Como o Kardo trata o que a Portaria 671/2021 exige? No Kardo, a batida do colaborador é carimbada pelo servidor, a correção pedida pelo colaborador só vale depois da aprovação do gestor e as alterações feitas pelo painel ficam registradas na auditoria. É o que o Kardo faz em relação aos dois pontos que a Portaria 671/2021 cobra do ponto eletrônico: hora confiável e registro que não se perde. ### Funciona para equipe que trabalha em mais de um lugar? Sim. A batida registra a localização e cada unidade pode ter um raio. A batida fora dele fica sinalizada para o gestor analisar. ### O Kardo faz a folha de pagamento? Não. O Kardo cuida do ponto, das ausências e dos documentos da equipe, e fecha a folha de ponto de cada período. A folha de pagamento continua no sistema que a empresa já usa ou com o departamento pessoal da Veltis. ### Quem acessa o painel? Há três níveis: o Administrador vê a empresa inteira, o Gestor de Unidade vê as filiais dele e o Gestor de Área vê as pessoas da área dele. ### O Kardo é vendido separado do serviço contábil? Sim, pode ser contratado de forma independente ou junto com o serviço da Veltis. ### Como o Kardo trata os dados dos colaboradores? O colaborador aceita o termo de privacidade no primeiro acesso, cada empresa só enxerga os próprios dados e as alterações feitas pelo painel ficam registradas na auditoria. ## Próximo passo - [Falar com um especialista](https://veltisco.com.br/contato). - [Fazer diagnóstico gratuito](https://veltisco.com.br/diagnostico), o diagnóstico gratuito da Veltis.