VELTIS CO [Ecossistema](https://veltisco.com.br/ecossistema.md): - [Base](https://veltisco.com.br/ecossistema/base.md) - [Contabilidade](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/contabilidade.md) - [Fiscal e Tributário](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/fiscal-tributario.md) - [Planejamento tributário](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/planejamento-tributario.md) - [Recuperação de créditos tributários](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/recuperacao-de-creditos.md) - [Regularização fiscal](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/regularizacao-fiscal.md) - [Reforma Tributária](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/reforma-tributaria.md) - [Abertura e legalização](https://veltisco.com.br/ecossistema/base/abertura-e-legalizacao.md) - [Gestão](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao.md) - [BPO Financeiro](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/bpo-backoffice.md) - [Controladoria](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/controladoria.md) - [CFO as a Service](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/cfo-as-a-service.md) - [RH e Departamento Pessoal](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/rh-dp.md) - [Capital](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital.md) - [Captação de recursos](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/captacao-de-recursos.md) - [Finanças corporativas](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/financas-corporativas.md) - [Reestruturação](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/reestruturacao.md) - [Proteção](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao.md) - [Jurídico empresarial](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/juridico.md) - [Societário](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/societario.md) - [Patrimônio](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/patrimonio.md) - [Governança e sucessão](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/governanca-sucessao.md) - [Tecnologia](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia.md) - [Kardo](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/kardo.md) - [Veltis Gestão](https://veltisco.com.br/ecossistema/tecnologia/produtos/veltis-gestao.md) [Para sua empresa](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa.md): - [Começando](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/comecando.md) - [Em crescimento](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/em-crescimento.md) - [Grande porte](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/grandes-corporacoes.md) - [Empresa familiar](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/empresa-familiar.md) - [Sócios e patrimônio](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/socios-e-patrimonio.md) Institucional: - [Cases](https://veltisco.com.br/cases.md) - [Perspectivas](https://veltisco.com.br/perspectivas.md) - [Sobre](https://veltisco.com.br/sobre.md) [Contato](https://veltisco.com.br/contato.md) [Diagnóstico gratuito](https://veltisco.com.br/diagnostico.md) # Governança e sucessão (frente Proteção): Conselho consultivo, protocolo familiar e sucessão da empresa. Atualizado em 08/10/2026. Versão humana: [https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/governanca-sucessao](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/governanca-sucessao) Trilha: [Veltis](https://veltisco.com.br/index.md) / [Ecossistema](https://veltisco.com.br/ecossistema.md) / [Proteção](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao.md) / Governança e sucessão > A área Governança e sucessão, da frente Proteção da Veltis (Jurídico, Societário e Patrimônio), inclui: Conselho consultivo; Protocolo familiar; Sucessão da liderança; Profissionalização da gestão. ## O problema Quando o fundador se afasta, a empresa precisa ter definido quem decide e quem assume a direção. ## O que fazemos Informações sobre como organizar a decisão, a direção e a transição da empresa entre gerações, com apoio jurídico, contábil e fiscal. - **Conselho consultivo**: Formação e estruturação de um conselho de apoio à gestão, com pauta, atas e acompanhamento de indicadores. - **Protocolo familiar**: Definição das regras de participação da família na empresa (trabalho, dividendos, acesso a cargos). - **Sucessão da liderança**: Organização da transição da liderança da empresa entre gerações. A transferência dos bens fica na área Patrimônio. - **Profissionalização da gestão**: Apoio na separação entre propriedade e gestão à medida que a empresa cresce. ## Como funciona 1. **Diagnóstico de governança**: Avaliação da estrutura de decisão atual da empresa e da família. 2. **Desenho do modelo**: Definição do formato de conselho e das regras do protocolo familiar mais adequadas ao momento da empresa. 3. **Formalização**: Redação do protocolo familiar e do regimento do conselho, com apoio jurídico. 4. **Implantação**: Primeiras reuniões de conselho e comunicação do protocolo à família. 5. **Acompanhamento**: Apoio contínuo às reuniões de conselho e revisão periódica do protocolo. ## Para quem - **Começando**: Primeiras conversas estruturadas entre sócios sobre papéis, decisões e expectativas de longo prazo. Jornada indicada: [Começando](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/comecando.md). - **Em crescimento**: Implantação de conselho consultivo e protocolo familiar formal, com plano de sucessão para a próxima geração. Jornada indicada: [Em crescimento](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/em-crescimento.md). - **Grande porte**: Governança corporativa completa, com conselho ativo, múltiplos comitês e sucessão de liderança profissionalizada. Jornada indicada: [Grande porte](https://veltisco.com.br/para-sua-empresa/grandes-corporacoes.md). ## Conecta com - [Patrimônio](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/patrimonio.md) (frente Proteção): Sucessão envolve gente e patrimônio: o protocolo familiar trata das regras entre os familiares, e a área Patrimônio trata da holding e dos bens. - [Finanças corporativas](https://veltisco.com.br/ecossistema/capital/financas-corporativas.md) (frente Capital): Uma empresa com conselho consultivo ativo tende a chegar mais preparada para uma captação ou uma venda. - [CFO as a Service](https://veltisco.com.br/ecossistema/gestao/cfo-as-a-service.md) (frente Gestão): O conselho consultivo orienta a direção; o CFO as a Service traduz isso em números e execução mensal. ## Perguntas frequentes ### O que diferencia um conselho consultivo de um conselho de administração? O conselho consultivo tem função de apoio e recomendação à gestão, sem os poderes formais de um conselho de administração previsto em lei para determinados tipos societários. ### Preciso ter um protocolo familiar mesmo com poucos sócios? Mesmo em famílias pequenas, regras claras podem ajudar a organizar papéis e decisões à medida que a empresa e a família crescem. ### Quem pode participar do conselho consultivo? Pode incluir sócios, executivos da empresa e conselheiros externos, conforme o modelo definido no diagnóstico. ### Planejamento sucessório é só sobre quem vai comandar a empresa? Também envolve patrimônio e relação familiar, por isso costuma andar junto com a estruturação patrimonial. ### Em quanto tempo um protocolo familiar fica pronto? Depende do alinhamento prévio entre os familiares e da complexidade do caso. O prazo é estimado depois do diagnóstico. ## Nota legal Conteúdo de caráter meramente informativo, sem promessa de resultado e sem aconselhamento jurídico individual. Os serviços jurídicos são prestados por advogados inscritos na OAB. ## Frente Esta área faz parte da frente [Proteção](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao.md) da Veltis. Outras áreas da frente Proteção: - [Jurídico empresarial](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/juridico.md) - [Societário](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/societario.md) - [Patrimônio](https://veltisco.com.br/ecossistema/protecao/patrimonio.md) ## Próximo passo O ponto de partida é o [diagnóstico](https://veltisco.com.br/diagnostico). Para conversar com a equipe da Veltis, há também a página [Contato](https://veltisco.com.br/contato.md).